*公积金在离职后多久可以取(公积金离职后多久才能提取)

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公积金代办一览表:

离职多久公积金可以取出来

住房公积金一般离职一个月可以取出来。因为用人单位会在劳动合同解除或者终止的30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。【法律依据】《住房公积金管理条例》第25条规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。

公积金离职多久可以提取公积金离职后一个月左右住房公积金可以取出来。因为一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,而公积金账户必须是封存状态才能提取。但具体多长时间根据原单位的办事效率来确定,法律没有强制性规定。

已经离职一年了公积金能提取吗

已经离职一年了公积金能提取。离职一年后,若公积金账户已封存,可以申请提取。向管理中心提交承诺保证书,保证两年内不再以离职为由提取公积金;或在账户封存满半年后,出示有效身份证件和解除或终止劳动关系的文书,可销户提取余额。审核通过,资金将转入指定账户。

离职一年了,公积金是否能提取?对于这个问题,答案是肯定的。根据《住房公积金管理条例》规定,职工在离职后,可将公积金账户中的资金全部提取,或者选择继续缴存,由新的单位或者自己个人缴存。不过,需要注意的是,公积金的提取时间也有一定的限制。

离职一年多,满足以下情形之一的,住房公积金也是可以取出来的。(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。

有两年内不得提取,有两年再次就业才能提取等要求。如果职工离职一年后没有找到新工作,可以凭借社区待业证明进行办理销户,并且提取全部余额。法律依据:《住房公积金管理条例》第三条 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,属于职工个人所有。

可以,离职后公积金可以全部取出来。只要在缴纳住房公积金的地方办理相关手续即可。办理时,需要先提交相关的资料证件,在公积金管理中心审核盖章。然后带上公积金专用存折和身份证到住房公积金业务经办网点办理提取。

离职多久可以提取公积金

公积金离职多久可以提取公积金离职后一个月左右住房公积金可以取出来。因为一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,而公积金账户必须是封存状态才能提取。但具体多长时间根据原单位的办事效率来确定,法律没有强制性规定。

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。【法律依据】《住房公积金管理条例》第25条规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。

在正常情况下办理离职以后一个月左右的时间就可以提取公积金,因为与用人单位会到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。劳动者未到新用人单位就业的,原用人单位会办理住房公积金封存。

公积金离职多久可以提取公积金

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。【法律依据】《住房公积金管理条例》第25条规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。

公积金离职多久可以提取公积金离职后一个月左右住房公积金可以取出来。因为一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,而公积金账户必须是封存状态才能提取。但具体多长时间根据原单位的办事效率来确定,法律没有强制性规定。

通常情况下,公司员工在离职后是需要满一个月之后才可以去提取公积金的。众所周知,公积金账户只有在封存的状态下才能办理提取业务,而且公司会在员工离职一个月内才会办理该账户的封存业务。也就是说,用户在离职一个月之后去提取公积金是比较合适的。离职后一个月去提取公积金是比较合适的。

离职后的一个月左右可以去提取公积金,一个月后离职者的账户一般已经处于封存状态了。在提取公积金时需要注意携带盖有公司公章的住房公积金提取审批表、与用人单位解除劳动关系的有效证明等材料。

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